Перейти к основному контенту
ProМедицина⁠,
0
Эксклюзив

Укомплектованность медперсоналом на Ставрополье выросла до 96% в 2024 г.

В Ставропольском крае укомплектованность медицинских организаций кадрами выросла на 11 п.п. по сравнению с 2023 годом. Общая численность сотрудников медотрасли выросла на 500 человек за год. Об этом РБК Кавказ сообщили в пресс-службе министерства здравоохранения региона.

«Укомплектованность медицинскими кадрами в медицинских организациях за 2024 год врачами составляет 95,3%, средним медицинским персоналом 95,9%. За 2023 год укомплектованность медицинскими кадрами в медицинских организациях врачами составляла 84%, средним медицинским персоналом 84,8%», — говорится в сообщении ведомства.

Согласно данным минздрава края, численность врачей в 2024 году в сравнении с 2023 году увеличилась на 194 человека или на 2%, составив 9 534 работника. Численность среднего медицинского персонала в 2024 году в сравнении с 2023 году увеличилась на 317 человек или на 1,58%, достигнув 20 343 человека.

Отмечается, что количество целевых мест, выделенных для подготовки медицинских кадров на Ставрополье в 2025 году составило 212. По направлению лечебное дело выделено 134 места, по педиатрии — 70 мест, по стоматологии — 7 мест. Также предусмотрено 192 места по направлению ординатуры.

Ранее РБК Кавказ сообщал, что на Ставрополье, по оценкам специалистов, после окончании медицинских колледжей не более 25% выпускников остаются работать в сфере государственной медицины. Чаще всего молодые специалисты уходят работать в частные клиники или уезжают в другие регионы.

Оперативные новости и важная информация — в Telegram-канале РБК Кавказ. Аналитика, мнения, лонгриды — в Дзен

Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе

ИМПАКТ-БИЗНЕС Новость

Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе 
и обществе

ИМПАКТ-БИЗНЕС Статья

Что такое импакт 
и почему он критически важен 
для бизнеса в 2025 году

ИМПАКТ-БИЗНЕС Интервью

Психолог Асмолов: «Ключевой вопрос 
в развитии компании — поиск смысла»

ИМПАКТ-БИЗНЕС Колонка

Что останется после меня: как поиск смысла формирует устойчивые компании

ИМПАКТ-БИЗНЕС Статья СберПро

Как и для чего 
бизнес инвестирует 
в социальную инфраструктуру

Авторы
Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 13 декабря
EUR ЦБ: 93,56 (+0,62)
Инвестиции, 06:33
Курс доллара на 13 декабря
USD ЦБ: 79,73 (+0,39)
Инвестиции, 06:33
Все новости Кавказ
Над Ростовской областью отбили атаку дронов Политика, 06:50
Держать лицо: как (не) изменилась деловая культура Китая РБК и ВТБ, 06:46
Число пострадавших при стрельбе в университете в США увеличилось Общество, 06:40
NYT рассказала о трудностях Байдена со сбором средств на библиотеку Политика, 06:27
На подлете к Москве сбили дрон Политика, 06:14
Аэропорты Домодедово и Жуковский приостановили полеты Политика, 06:09
Аэропорт Пулково возобновил рейсы без ограничений Политика, 06:06
Подведите итоги года правильно
с интенсивом от РБК
Пройти интенсив
Малайзия вернет работы Пикассо и Матисса, связанные со скандалом в 1MDB Бизнес, 05:53
Четыре российских аэропорта возобновили полеты Политика, 05:31
Как устроен полный цикл производства шин РБК и Ikon Tyres, 05:02
ПВО отразила над Ленинградской областью атаку дронов Политика, 04:57
Лавров счел «дух Дейтона» залогом мира и стабильности в БиГ Политика, 04:45
Стармер и фон дер Ляйен увидели «решающий момент» для будущего Украины Политика, 04:37
Поужинать и не потерять партнеров: тест на китайский этикет РБК и ВТБ, 03:52