Перейти к основному контенту
Кавказ⁠,
0

РБК ТВ Юг: «Самый большой барьер для карьеры женщины — стереотипы»

Эфир РБК ТВ Юг 5 марта: эксклюзивное интервью с проректором Мастерской управления «Сенеж» АНО «Россия — страна возможностей» Марией Афониной и РБК PROSKILLS

Эксклюзивное интервью. Мария Афонина, проректор Мастерской управления «Сенеж» АНО «Россия — страна возможностей»:

  • «71% россиян разделяют мнение, что миссия женщины — это быть матерью и хорошей хозяйкой. 85% (подавляющее число в этой статистике именно женщины) считают, что мужчина — это добытчик, человек, который обеспечивает семью. Только 45% считают, что женщина должна обеспечивать себя сама».
  • «Есть специфические черты полов, которые обусловлены социальными и биологическими факторами. Мы понимаем, что женщины, как и мужчины, могут быть успешными в сфере менеджмента и управления. При этом у женщины может быть стиль управления как у «железной леди» — властной, авторитарной, безапелляционной, так и более мягкий, можно назвать такой стиль «родительским» или «сестринским».
  • «Мягкая сила — это термин, который к нам пришел из дипломатии. Это креативность, способность использовать творческий подход в решении задач. Это гибкость, умение адаптироваться и видеть в изменяющихся обстоятельствах не угрозу для своего проекта, а возможность его развития. Это способность находить решение из максимума возможных».
  • «Самый большой барьер для женщины — это стереотипы, которые до сих пор существуют в нашем обществе, это сложившийся устой деловой культуры. Кроме того, в обществе отсутствуют положительные примеры, которые могут показать, что женщина может быть одновременно успешным руководителем и личностью».

РБК PROSKILLS: Виды мотивации персонала

— Татьяна Владимирова, директор «Тренинг Бизнес Консалтинг»:

  • «Мотивирование — это все, что делает руководитель, чтобы подчиненный хотел выполнять свои обязанности. Они должны понимать, какие индивидуальные особенности есть у сотрудника. Кого-то мотивирует доброе слово, кого-то только деньги или карьерный рост. Поэтому необходимо иметь арсенал инструментов, которые могут стимулировать. По моему опыту, придание значимости очень мотивирует людей».

Подробности смотрите на сайте РБК Кавказ в 10:33, 14:33 и 17:13.

Повтор эфира от 27 февраля 2023 года

Архив прошлых эфиров ищите на нашем Youtube-канале и RuTube-канале

Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 17 января
EUR ЦБ: 90,54 (-1,28)
Инвестиции, 18:04
Курс доллара на 17 января
USD ЦБ: 77,83 (-0,7)
Инвестиции, 18:04
Все новости Кавказ
Путин и Собянин запустили тестирование первого беспилотного поезда метро Технологии и медиа, 22:01
Военная операция на Украине. Онлайн Политика, 21:58
СКА второй раз проиграл одному из худших клубов КХЛ Спорт, 21:54
Шесть критериев качества жизни в новостройке РБК и ПИК, 21:52
Переговоры Украины и США пройдут в Майами 17 января Политика, 21:48
РКН заявил, что не вводил новые ограничения против Telegram Общество, 21:40
Как тарифы Трампа довели Канаду и КНР до стратегического партнерства Политика, 21:28
ИИ для работы и жизни — интенсив РБК
Как пользоваться нейросетями и прокачать с ними общение
Подробнее
Минпросвещения разработало поправки для введения оценки за поведение Общество, 21:25
Путин поручил подготовить план внедрения беспилотников в экономику Политика, 21:22
Авербух назвал уровень ЧЕ «катастрофически низким» без россиян Спорт, 21:20
В Дагестане назначили врио начальника управления по переселению лакцев Кавказ, 21:17 
Будущее с поставкой: зачем инвестору фьючерсы на акции #всенабиржу!, 21:00
Минтруд раскрыл размер маткапитала в 2026 году Общество, 20:51
Футболистка сборной России перешла в турецкий клуб Спорт, 20:44