В 2021 году в СКФО выросла доля работников с зарплатой более 100 тыс. руб
В 2021 году на территории Северо-Кавказского федерального округа выросла доля работников с начисленной зарплатой более 100 тыс. рублей. Такие данные приводятся в исследовании аналитической службы международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza.
Так, в целом по округу этот показатель в 2021 году составил 1,8% среди всех сотрудников. При этом в допандемийном 2019 году он равнялся 1,2%.
Лидером среди регионов Северного Кавказа по числу работников с зарплатой выше 100 тыс. рублей стал Ставропольский край. В 2021 году в регионе такую начисленную зарплату имеют 2,3% работников. При этом в 2019 году этот показатель равнялся 1,5%.
На втором месте по данному показателю расположилась Северная Осетия. Здесь высокую зарплату имеют 2% сотрудников в 2021 году против 1,9% в 2019 году. При этом в 2019 году Северная Осетия была лидером в СКФО по данному показателю.
Третью строчку занимает Карачаево-Черкесия. В регионе зарплату более 100 тыс. рублей имеют в 2021 году 1,64%. При этом аналогичный уровень дохода в 2019 году был у 1,4% жителей республики.
Согласно данным исследования, высокие зарплаты наиболее распространены на Севере России. Лидерами здесь являются Чукотка (47%), Ямало-Ненецкий автономный округ (44,5%) и Ненецкий автономный округ (35,5%). Эти регионы обогнали по доле сотрудников с зарплатой более 100 тыс. рублей даже Москву. В столице этот показатель составляет 34,8%.
При этом регионы, входящие в состав СКФО, отнесли к группе аутсайдеров, в которых доля сотрудников, получающих высокие зарплаты, предельно мала. Ниже всех других субъектов показатели у Калмыкии — 1,3% работников в регионе имеют зарплату более 100 тыс. рублей.
Тематический проект о российской винодельческой культуре, вине и спиртных напитках
